□晏 揚
  一個含有湖南冷水江市財政統發工資信息的網站受到網友圍觀,因其查詢密碼設置得過於簡單,很快有網友從該網站查到該市各政府機關、單位的公務員工資,發現絕大多數在2001元至400借錢0元之間,以至於不少網友大呼意外。(2月11日《南方都市報》)
  絕大多數公務員月工資在2001至4系統傢俱000元之間,這樣的工資水平在冷水江當地也許並不算低,但它無疑低於許多網友對於公務員工資的想象,因此才“大呼意外”。
  中央一系列禁令之下,公務員的灰色收入和各項福利大幅縮水,很多公務員的實際收入只剩下乾巴巴的工資,於是抱怨工資低的聲音此起彼伏。對此,網友大多嗤之以鼻網站優化,說一千道一萬就是不相信。在這場“雞同鴨講”的爭論中,很多網友其實把“公務員”等同於“官員”了,並把對某些官員的怨氣撒到普通公務員頭上。實際上,大多數普通公務員真的很“普通”,工資不高,沒什麼灰色收入,抱怨收入低實乃人之常情,並不一定是撒嬌。冷水江市公務員工資單意外曝光,也許可以促使人們思考:我們對公務員是否存在某種誤解?我們能否耐心傾聽他們的訴說?
  說到對公務員的誤解,並不能完全怪民眾想當然,因為,公務員的收入狀況一向被當做“機密”不予公開,你不公開,人們只能憑想象去揣度,而且會把公務員的收入想象得很豐厚。冷水江市公務員的台北港式飲茶工資單顛覆了人們的想象,但也揭示出一個問題——— 既然公務員的收入並不高,為什麼不大大方方公開呢?
  其實,公務員的工資餐飲連鎖總部設備本就不該是什麼“機密”。一方面,公務員的工資由財政統發,而政府財政來自每個納稅人,人們有權知道每名“人民公僕”花了多少錢,也有權知道給“人民公僕”開出的工資是高是低;另一方面,公開公務員工資有利於消除人們的誤解,為公務員的收入正名分,進而增進民眾對“人民公僕”的理解和信任。既然公務員的工資應該公開、可以公開,那就沒有必要藏著掖著。
  進一步看,冷水江市公務員工資意外曝光收到的意外效果,還對官員財產公開具有啟示意義。基於同樣道理,官員財產不公開,人們只能憑想象去揣度,而且會把官員的收入想象得很豐厚,甚至認為很多官員都撈取了不義之財,所以不便向民眾公開。我相信,這種想象未必是實情,可能是誤解,絕大多數官員是廉潔清正的,他們的財產經得起陽光的檢驗,但因為沒有財產公開制度,清者無法自清,他們才蒙受了“不白之冤”。從這個意義上講,推進官員財產公開,不僅是反腐敗之必須,而且能夠為清廉者正名分,有利於增進民眾對清廉官員的理解和信任,可以說是一舉兩得。
  如果說目前推行官員財產公開還面臨一些難題,那麼不妨從公開公務員工資做起,這沒有任何技術難度,而且不會有太多阻力。現在各地公務員都實行了“陽光工資”,讓民眾知曉公務員收入幾何,大大方方給公務員工資“祛魅”,想必是“陽光工資”的應有之義。
  (原標題:公務員工資意外曝光的意外效果)
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